Para completar el Informe de Referencia de Terceros (IRT) es importante que el equipo directivo (Director y el Jefe de UTP) recolecte información a partir de diferentes fuentes o instancias que, en su conjunto, den cuenta del desempeño del docente evaluado.

A continuación se muestran algunos ejemplos de preguntas relacionadas con el IRT 2011 que permiten evaluar el desempeño de los docentes en las diferentes dimensiones del Marco para la Buena Enseñanza (MBE). Además, se incluyen sugerencias sobre algunas fuentes de información que permiten emitir un juicio sobre el desempeño de los docentes.